Что такое материальный ущерб

 

Подробное освещение материального ущерба согласно Гражданского кодекса РФ. Статья 1064 ГК РФ с комментариями. Как правильно возместить убытки. Правила возмещения материального ущерба закреплены гражданским законодательством. Если ущерб работодателю причинил служащий, то действуют нормы Трудового кодекса.

Содержание

Лица, ответственные за причинение материального ущерба

Компенсация ущерба, ставшего следствием умышленного или неумышленного причинения вреда, вменяется в обязанность лицу, совершившему виновные деяния (ГК ст.1064 п.1).

В ряде случаев ответственность за нанесённый ущерб возлагается на лиц, не являющихся непосредственными причинителями вреда, но имеющих непосредственное отношение к произошедшему вредительству (ГК стт.1068-1079, 15-16.1):

  1. Материальный ущерб вследствие правомерного/неправомерного деяния государственных и муниципальных органов возмещается за счёт государственных или муниципальных средств. За счёт государственной или муниципальной казны компенсируется также ущерб, нанесённый органами суда и следствия.
  2. Обязанность компенсировать ущерб, нанесённый работником при исполнении служебных обязанностей в рамках трудового соглашения, возлагается на работодателя.
  3. Причинение вреда ребёнком до 18 или недееспособным компенсируется родителями или законными опекунами.
  4. Обязанность по возмещению ущерба от некачественного товара или из-за отсутствия (искажения) информации о нём возлагается на продавца или изготовителя.

Следует учесть, что ограниченная дееспособность гражданина (наркомания, алкоголизм) не является поводом для перекладывания ответственности или освобождения от неё.

Владельцы (собственники) средств повышенной опасности компенсируют причинённый этими средствами во время их использования вред вне зависимости от наличия вины (Постановление Пленума ВС №1 2010/26/01 п.18).

Когда нужно возмещать материальный ущерб?

Материальный ущерб взыскивается судом, если гражданам или компании нанесен урон. Истец требует в заявлении выплату, если ущерб можно оценить в деньгах. Это может быть потеря доходов, имущества или упущение возможности получить средства по вине другой стороны.

Как вариант, истец может предъявить возмещение ущерба в денежном эквиваленте, если нанесен ущерб здоровью, на восстановление которого понадобятся деньги: на лечение, приобретение лекарственных средств, реабилитацию.

Право на возмещение материального ущерба имеют и физические, и юридические лица. Основания для подачи иска:

  • Гражданин не получил или получил не полностью доход по вине недобросовестности, халатности должностного лица.
  • Имущество граждан потеряно, испорчено в результате действий других лиц.
  • Граждане понесли расходы по вине других лиц.
Бездействие человека, которое повлекло за собой убытки, также дает право гражданам или компании написать заявление в суд о компенсации понесенного ущерба.

Возмещение материального урона от совершения преступных действий

При совершении преступления потерпевшему может быть нанесен имущественный ущерб, например, если похищены ценные вещи, повреждено или уничтожено имущество. В этом случае с виновного взимается материальный ущерб, равный стоимости похищенных или испорченных вещей либо сумме, которую потратил потерпевший на восстановление или ремонт.

Заявление о возмещении убытков принимает следователь от потерпевшей стороны и прилагает его к расследуемому уголовному делу. В дальнейшем суд рассматривает его параллельно с рассмотрением дела о преступлении. Если потерпевший подает заявление по окончании судебного дела, то оно также подлежит рассмотрению. Текст иска аналогичен тому, который подается на стадии предварительного расследования.

Текст иска о взыскании материальной компенсации можно скачать здесь, его заполнение по образцу не вызовет трудностей. Гораздо более трудно подтвердить претензии, то есть предоставить доказательную базу предъявленным в иске требованиям.

Основания для компенсации материального ущерба

Материальный ущерб пострадавшей стороне присуждается постановлением суда. Рассмотрение дела начинается после того, как истец подает исковое заявление. В нем отражается суть претензий и требование о восполнении понесенных убытков. Именно оно является основанием для начала судебного разбирательства.

Суд рассматривает вопрос об основательности претензии истца о том, что необходимо возместить материальный ущерб. Если принято положительное решение, то оно становится основанием для того, чтобы ответчик оплатил убытки. Если постановление суда с положительным решением отсутствует, то истец не имеет право требовать компенсации материального ущерба, ведь это значит, что суд не увидел веских оснований для удовлетворения иска.

Порядок возмещения

Не существует стандартного правила возмещения материального вреда. Порядок рассмотрения базируется на индивидуальных обстоятельствах дела, претензиях сторон, конкретных деталях каждого случая. Частные случаи отношений между сторонами могут быть рассмотрены на основании норм Трудового кодекса, например, взаимоотношения между сотрудником и нанимателем.

Порядок процедуры компенсации убытков в данном случае предусматривает обязанность ответчика добровольно погасить нанесенный материальный ущерб истцу. При этом работодатель должен предоставить весомые доказательства того, что ущерб реален и нанесен именно этим гражданином. Если сотрудник не согласен добровольно погасить долг, работодатель имеет право обратиться в суд.

Материальную компенсацию может потребовать и работник, если у него имеются факты или свидетели того, что он пострадал в финансовом плане от действий руководителя компании. Узнайте куда можно обратиться работнику за защитой своих прав.

Таким образом, алгоритм возмещения убытков должен происходить поэтапно, не зависимо от того, кто являются участниками разбирательства:

  1. Добровольное возмещение.
  2. Подача иска в суд (в случае невыполнения п.1).
  3. Рассмотрение судом иска.
  4. Вынесение решения о возмещении убытков (или отказ).

Срок компенсации финансовых потерь устанавливается в индивидуальном порядке, но, исходя из судебной практики, он не может быть более 3 лет.

Существует исковая давность обращения – 1 год с того момента, когда ущерб был нанесен.

Место рассмотрения заявления зависит от размера компенсации: если иск оценивается в пределах 50 тыс. руб., то его рассматривает мировой суд. В остальных случаях – суд общей юрисдикции.

Оценка размера

Проведение оценки имущества — важный этап, так как иск будет иметь смысл только при наличии официальной документации, отражающей факт порчи. При ее проведении рекомендуется действовать следующим образом:

Читайте так же: Как разработать положение о защите персональных данных
  1. Договориться о проведении оценки со специалистом.
  2. Оповестить о месте и времени проведения заинтересованные стороны, в том числе виновника и совладельцев имущества, если такие есть.
  3. Провести осмотр со специалистом или экспертом, им выступает либо независимое лицо, либо представитель судебного органа с соответствующей квалификацией.
  4. Получение официального заключения, в котором содержаться сведения относительно требуемых затрат для восстановления.
Если объект не подлежит ремонту, то данная запись должна фигурировать в бумагах. Также там указывает предполагаемая цена, за которую можно реализовать остатки и рыночная стоимость нового аналогичного предмета.

В соответствии с 1064 статьей ГК РФ вред должен быть возмещен в полном объеме и даже возможно увеличенном, при наличии морального вреда или упущенной прибыли, если нет оснований для снижения суммы компенсации.

Особенности возмещения материального ущерба работником работодателю и работодателем работнику

Согласно закону, работник обязан возместить нанесенный им ущерб работодателю. В некоторых ситуациях конфликт разрешается в суде:

  • сумма ущерба находится в пределах размера доходов работника, но с момента расчета ущерба прошло более 1 месяца;
  • сумма убытков превышает размер заработной платы гражданина, поэтому он не согласен выплачивать его добровольно;
  • работник уволился, не погашает задолженность предприятию в счет возмещения нанесенного им ущерба.

Если размер убытка составляет сумму, меньшую чем заработная плата сотрудника, то руководитель имеет право взыскать деньги без обращения в суд, издав приказ не позднее 30 дней со дня выявления факта нанесения ущерба. Работник, который не согласен с решением работодателя, может обратиться в суд с иском о неправомерности предъявленных требований.

Во избежание обращения в суд, работник и работодатель могут достичь взаимной договоренности о том, в каком порядке будут выполняться обязательства. Работник может расплатиться с предприятием в денежной форме или имуществом. Обычно такая ситуация заканчивается увольнением по соглашению сторон.

В ситуации, когда претензии к работодателю исходят со стороны работника, алгоритм его действий идентичный тому, который предпринимает работодатель, то есть, это – обращение в суд, если не достигнута досудебная договорённость. Причинами конфликта может стать невыплата полагающегося или обещанного работнику вознаграждения, доплат, заработной платы.

Что такое материальный ущерб

Материальный ущерб представляет собой широкое понятие и объединяет два направления:

  • частичная или полная порча собственности – объектов владения;
  • моральный вред, приведший к незапланированным расходам или потере доходов.

В первом случае речь идет о вещах, чью цену можно определить самостоятельно или при привлечении экспертов, например, так делают в случае с транспортными средствами. Что касается морального ущерба, то он также должен сопровождаться выписками, отражающими неполучение или трату денежных средств, но окончательное решение о сумме взыскания принимает судебный орган.

Существует два основных способа возмещения:

  1. Натуральный – приобретение для пострадавшего виновной стороной аналогичного предмета.
  2. Денежный – компенсация в финансовых средствах в соответствии со стоимостью объекта.

Второй вариант более широко распространен, так как не всегда представляет возможным купить копию имущества, которая подверглась порче. Особенно, если речь идет о предметах, чью цену сложно определить ввиду амортизации или уникальности.

Возмещение ущерба производится в материальном эквиваленте в связи с тем, что речь идет об имущественном характере гражданско-правовых отношений.

Компенсация за преступные действия

Фото 2

Кража – это материальный вред преступного характера. В таком случае с обвиняемого взимается денежная сумма, равная стоимости украденной собственности, либо равная стоимости ее ремонта.

Принятием заявления занимается следователь. В дальнейшем оно прилагается к делу обвиняемого о совершении преступления. Это дело и дело о возмещении рассматриваются параллельно. Если истцом заявление было подано после окончания уголовного дела, то оно будет рассматриваться отдельно.

Что является материальным ущербом

Материальный вред – это деяние, совершенное в сторону пострадавшего, которое привело к порче его имущества. Действия совершаться могут целенаправленно или по неосторожности. Факт причинения вреда подтверждается документами (актами осмотра, заключениями экспертов) и свидетельскими показаниями. Ущерб возмещается, если удалось доказать его стоимость. Но есть два случая, когда возмещение не выплачивается (статья 1073 Гражданского кодекса):

  • есть доказательства, что поступки истца стали причиной убытков;
  • причиной возникновения ущерба являются форс-мажорные обстоятельства – пожар, землетрясение и т.д.

Какие документы могут потребоваться

Необходимым условием для возмещения вреда является наличие документов:

  • справки из лечебного учреждения – выписки из медицинской карточки, бюллетени, справки о вызове неотложки;
  • заключения психологов и невропатологов о том, какой был причинен моральный ущерб;
  • отчет экспертов, подтверждающий размер ущерба. Например, при заливе квартиры затруднительно определить, какие причинены убытки, без экспертного заключения;
  • квитанции и чеки, подтверждающие траты на ремонт и восстановление стоимости имущества;
  • видео- и аудиозаписи о происшествии;
  • документы, подтверждающие происшествие. В случае аварии – это протокол, составленный представителями ГИБДД;
  • расписки и договора, подписанные сторонами;
  • акты государственных органов о привлечении к ответственности нарушителя или отказы от возбуждения дела;
  • копии договоров, если ущерб причинен из-за некачественного выполнения услуг.

Если вред причинен в трудовых отношениях, там будет свой набор документов для требования компенсации. Правило актуально не только для России, но и других стран, например, Украины. Взыскание осуществляется при соблюдении следующих условий:

  • удержание не превышает среднего заработка. Полная материальная ответственность наступает только, когда с работником подписан соответствующий договор;
  • распоряжение издается не позднее месяца от даты определения размера ущерба;
  • соблюдаются процедура взыскания, установленная Трудовым кодексом.

Когда взыскание наложено с нарушением требований ТК РФ, работник, который смог причинить вред, может оспорить штраф в судебном порядке. Предполагается вина материально ответственных лиц – кассиров, бухгалтеров. Они должны доказывать, что их вины нет в порче или утрате имущества или последует наказание по соответствующей статье Трудового кодекса.

Заявление о возмещении материального вреда

При написании искового заявления стоит помнить, что все требования, связанные с возмещением убытка, должны быть обоснованы и подтверждены.

Заявление должно быть составлено в письменной форме и соответствовать требованиям, прописанным в статье 131 ГК РФ.

В заявлении должны быть указаны следующие данные:

      • официальное название суда, в который подается документ;
      • фамилия, имя, отчество истца (полностью), адрес проживания. Если заявитель осуществляет все действия через доверенное лицо, то обязательно должны быть указаны все реквизиты посредника;
      • все персональные сведения об ответчике, если это физическое лицо. Место нахождение организации, если требования предъявляются юридическому лицу;
      • описание сути нанесенного ущерба, точная дата, место и обстоятельства, повлекшие за собой материальный урон;
      • доказательства обстоятельств, на основании которых, по мнению истца, был нанесен убыток;
      • размер возмещения материального ущерба;
      • описание действий заявителя по попыткам внесудебного урегулирования конфликта;
      • перечень документов, прилагаемых к заявлению;
      • собственноручная подпись истца или его доверенного лица.

Статьей 132 ГК РФ предусмотрены следующие документы, которые необходимо приложить к иску:

      • копии искового заявления в количестве, равному числу ответчиков;
      • квитанция, подтверждающая оплату госпошлины;
      • документы, свидетельствующие о нанесении убытка;
      • расчеты по возмещению материального ущерба (оригинал и копии по количеству ответчиков);
      • доверенность на представление интересов истца в случае, если истец не представляет свой иск лично.

Требования к исковому заявлению

В соответствии с 131 статьей ГК РФ подаваемый в суд документ должен содержать следующее:

  • название ведомства, в которое осуществляется обращение;
  • персональные идентификационные данные сторон – истца и ответчика;
  • описание событий, в результате которых был нанесен ущерб;
  • требуемый размер компенсации;
  • последовательность действий заявителя, направленных на внесудебное решение вопроса;
  • опись материалов, прилагаемых к заявке;
  • подпись с расшифровкой.

Заявление допустимо как передать непосредственно в учреждение, так и отправить по почте. К бумаге обязательно прикладываются копия для ответчика, доказательства, а также квитанция для оплаты государственной пошлины.

Возмещение материального вреда в результате преступления

Основной особенностью является тот факт, что нет необходимости выделять в отдельное дело иск о возмещении материального ущерба, причиненного преступлением. Его можно подать в рамках уголовного процесса.

Срок исковой давности наступает не с момента совершения преступления, а с момента обнаружения причиненного вреда потерпевшими, и длится 3 года.

Виновный в совершении преступления и в нанесении урона выплачивает компенсацию из своего заработка за время нахождения в тюрьме или колонии.

Сумма, подлежащая к выплате, но еще не выплаченная, индексируется в зависимости от изменения величины прожиточного минимума в стране.

Повышение юридической грамотности населения в общем контексте, и в вопросах взыскания компенсации за материальный ущерб – в частности, ведет к цивилизованному решению любых возникающих конфликтов между физическими и юридическими лицами.

Определение понятий морального и материального вреда

Определение понятий морального и материального вреда

Моральный и материальный вред имеют существенные различия. Моральным вредом принято назвать причинение неким лицом другому лицу тяжелых нравственных неудобств и переживаний. Последствия причиненного морального вреда вызывают у потерпевшего страдания. Моральный вред может быть вызван потерей близких и родных, невозможностью трудоустроиться или утрата собственного чувства достоинства. Моральный вред может причинить гораздо более тяжелые неудобства, чем материальный.

Материальным вредом называет причинение ущерба каким-либо материальным ценностям потерпевшего. К материальным ценностям можно отнести автомобиль, недвижимость, бытовую технику и так далее.

Следует отметить, что возмещение затрат на лекарства и лечение в результате нападения или ДТП не относится к моральному вреду, а относится к материальному. В то время как переживания, вызванные данными инцидентами, уже относятся к моральному вреду.

В процессе доказывания причинения морального вреда нужно быть особо предусмотрительными. Дело в том, что большинство судебных процессов по возмещению морального вреда не приносят пользы потерпевшему, потому что он не может доказать факт причинения морального вреда. Поэтому для доказательства факта причинения морального вреда могут потребоваться соответствующие документы. Например, таким документом может стать соответствующее заключение врача, который поставит точный диагноз о вашем нервном состоянии. Очень важно обращаться к врачу сразу же после происшествия, иначе позже доказать причинение морального вреда будет весьма затруднительно.

Доказать причинение материального вреда значительно проще, чем доказательство морального ущерба. Свидетельством причинения материального ущерба вполне может стать испорченное имущество. Если ущерб был причинен в результате ДТП, то доказательством послужат результаты экспертизы или записи с камер дорожного наблюдения.

Еще одним существенным различием морального и материального вреда является сумма компенсации. Сумму компенсации материального вреда определить достаточно просто. В подобных случаях сумма компенсации зависит от суммы причиненного ущерба и потраченных средств на его устранение. В то время как определить величину причиненного морального вреда практически невозможно. Как правило, сумму компенсации морального вреда определяет судья.

Как правильно действовать

Фото 3

Чтобы возместить причиненный ущерб, действуйте по схеме:

  1. Собрать доказательства.
  2. Составить исковое заявление.
  3. Оплатить государственную пошлину.
  4. Подать иск в суд.
  5. Присутствовать при рассмотрении дела.
  6. Получить судебное решение.

Не всегда получается взыскать ровно ту компенсацию, на которую рассчитывает истец. Суд принимает во внимание имущественное положение ответчика, наличие у него иждивенцев. Например, здоровье причинителя вреда ухудшилось, и он оформил инвалидность. В результате доход уменьшился, значит, появилось основание ходатайствовать о снижении размера возмещения. Кстати, просить уменьшить компенсацию с учетом материального положения могут только физ. лица, у организаций такой возможности нет.

Компенсация ущерба – это устранение негативных последствий от воздействия на имущество или личность человека, причинявшего убытки. Для получения компенсации необходимо доказать обстоятельства:

  • факт причинения ущерба;
  • размер;
  • наличие вины нарушителя;
  • связь между действиями нарушителя и отрицательными последствиями. Считается, что причинитель ущерба виноват, если он не докажет обратное.

Зачастую вместе с материальным ущербом причиняется моральный вред. Например, при аварии ущерб может быть причинен не только имуществу, но и здоровью человека. Пострадавший вынужден тратиться на лекарства и врачей, некоторое время остается без работы. Вместе с материальным ущербом можно ходатайствовать о возмещении морального вреда.

Процедура возмещения материального вреда

Возмещение имущественного урона – обязанность той стороны, которая своими действиями (или бездействием) нанесла убыток потерпевшей стороне.

Правила и порядок процедуры выплаты компенсации закреплены законодательством РФ.

Восполнение нанесенного ущерба возможно как по обоюдному согласию, так и посредством подачи иска-заявления в суд.

Существуют общие правила подсудности:

  • если цена иска менее 50000 рублей, то иск подается в мировой суд;
  • при исковой ценности более 50000 рублей – в районный суд.

Порядок действий перед подачей заявления о возмещении материального ущерба:

    • необходимо представить доказательства факта причинения вреда;
    • нужно доказать наличие причинно-следственной связи между действием (или бездействием) ответчика и негативными последствиями.

Смотрите тут более подробно про халатность, определение и видах ответственности за подобные деяния или бездейственность.

Данный порядок действителен для тех случаев, когда материальные потери были понесены в результате действий физического лица.
Если же ответчик – юридическое лицо или предприниматель, то достаточно лишь доказательство факта причинения ущерба.

Следующий шаг – составление искового заявления, которое станет основанием для рассмотрения дела по назначению выплаты компенсации.

Заявление направляется в суд общей юрисдикции, если пострадавший – физическое лицо, и в арбитражный суд – при разрешении корпоративных споров между юридическими лицами или предпринимателями.

Далее происходит рассмотрение иска соответствующими инстанциями и выносится решение, выполнение которого обязательно для всех сторон, участвующих в деле.

Законодательная база

Основополагающий законодательный акт, который регулирует вопросы возмещения материального вреда – гражданский кодекс РФ. Глава 59 посвящена обязательствам граждан или юридических лиц вследствие причинения вреда за исключением 4 параграфа, который освещает вопросы компенсации за причинение морального ущерба. Таким образом, закон разграничивает материальный и моральный урон и квалифицирует эти понятия по-разному.

Трудовой кодекс также регулирует вопросы материальной ответственности в отношениях между сотрудником и нанимателем в главах 37-39, ст. 233, 237-250.

Как определить сумму нанесенного вреда

При определении размера компенсации учитываются следующие обстоятельства:

  • инвентаризационная стоимость имущества;
  • срок задержки с выполнением. Например, при расчете задолженности по алиментам учитывается каждый день задержки. Если нарушен срок оказания услуг, за каждый день просрочки начисляются штрафные санкции;
  • расходы, понесенные пострадавшим;
  • суммы, указанные в отчете экспертов.

Важно! Ущерб можно подсчитать, а вот упущенная выгода – это гипотетическое понятие. Верховный суд разъяснил, что размер определяется, исходя из тех издержек, которые понес бы кредитор в случае исполнения обязательства (постановление Пленума № 6/8).

Каков размер компенсации, и от чего он зависит?

Законодательство РФ предусматривает презумпцию вины лица, которое обвиняется в нанесении материального ущерба. Она предполагает, что ответчик должен самостоятельно собрать доказательную базу того, что предъявленное ему обвинение необоснованно и не имеет под собой почвы. Истец, в свою очередь, предоставляет доказательную базу, которая подтверждает факт причинения имущественного вреда именно этим гражданином, компанией или официальным лицом.

В заявлении о восполнении убытков заявитель указывает сумму, в которую вылился ущерб. Простое указание суммы будет голословным, если истец не подкрепит его документом с расчетом ущерба в денежном эквиваленте. Чем подробнее он будет составлен, тем более доказательным будет расчет.

Непосредственно сумма выплат не может быть однозначной. Ее величина зависит от реальных убытков, рассчитанных независимыми экспертами и подтвержденных документально. Например, размер ущерба можно определить, когда испорчено имущество, если взять в расчет стоимость ремонтных или восстановительных работ.

Взыскание ущерба с третьих лиц

При определении порядка возмещения ущерба важно определить статус отношений между сторонами. Если между ними заключен договор, а порча стала следствием действий в рамках него, то и взыскание будет производиться на основании статей документации. К распространенным ситуациям подобного рода относятся:

  1. Нанесение ущерба имуществу работодателя сотрудником в процессе исполнения служебных обязанностей по неосторожности, халатности или умышленному поступку.
  2. Порча или кража собственности лицами, выполняющими ремонтные работы или оказывающими бытовые услуги.

При внедоговорных отношениях компенсация производится либо на основании договоренности, либо посредством судебного решения. Важно отметить, что рассмотрение дела в рамках гражданского кодекса носит заявительный характер, то есть пострадавший должен подать иск.

К основным принципам возмещения материального вреда в России относятся:

Читайте так же: Приказ №302н о прохождении медосмотров с приложениями
  1. Необходимость компенсации от лица виновного к потерпевшему.
  2. Возможность как разовой, так и продолжительной выплаты.

Если вина человека доказана, то он вправе обжаловать решение в вышестоящей инстанции. Пока идут судебные процессы, он не должен производить перечисление денежных средств.

Когда возможно освобождение от ответственности?

Законодательство регламентирует случаи, когда ответчик освобождается от компенсации материальных убытков. Компенсация может быть уменьшена или отменена полностью, если суд усмотрит в процессе рассмотрения дела такие обстоятельства:

  • умысел и содействие самого потерпевшего в нанесении вреда имуществу;
  • неосторожность истца привела к возникновению ситуации, результатом которой стала порча имущества;
  • вины ответчика в причинении убытков нет.
Суд может вынести решение о снижении размера выплат, даже если вина ответчика будет доказана. Поводом для этого может послужить его личное материальное положение: низкая заработная плата, отсутствие доходов вследствие тяжелого заболевания и прочие индивидуальные причины.

Материальный ущерб определяется по его фактическому проявлению. Потерпевший может проанализировать нанесенный вред, высчитать цену убытков и заявить в суд об их возмещении. Но восстановление ущерба производится только по решению судьи. Получите ответ юриста за 5 минут

Особенности составления искового заявления

В «шапке» заявления указывается наименование судебного органа, данные об истце и ответчике. Физическим лицам нужно указать фамилию, имя, отчество, а юридическим – название организации.

Содержание иска включает в себя информацию о всех обстоятельствах. Текст должен быть емким, отражать суть дела. Что должно быть прописано:

  • признаки испорченной собственности, что привело к убытку;
  • на чем отразился убыток;
  • причинно-следственная связь – как ответчик получил доступ к собственности;
  • требование о взыскании с указанием суммы.

В приложении к иску должен иметься расчет, по которому указана сумма выплаты. Сделать его можно самому, или обратиться к оценщику. Помимо расчета в приложении должны иметься следующие документы:

  • показания свидетелей (при их наличии);
  • акт экспертизы;
  • копия договора (например, трудового, или иного, если стороны состояли в других договорных отношениях).

Доказательством служат любые документы, подтверждающие факт нанесения ущерба или бездействия (что тоже может повлечь за собой убыток). В конце ставится подпись либо самого истца, либо его доверенного лица.

Здесь вы можете скачать исковое заявление на возмещение материального ущерба

Исковое заявления подается в судебный орган по месту жительства, если стороны – физлица. Подача заявления от организации осуществляется по месту нахождения этой организации. Затруднение возникает, когда у гражданина нет постоянного место проживания. Тогда иск подается по последнему месту проживания.

Перед подачей иска в суд надо сделать обращение к ответчику с просьбой компенсировать вред (с целью досудебной договоренности). Если он отказывается делать это, то только тогда гражданин обращается за помощью в суд.

Снижение размера возмещение

Фото 4

В ряде случаев допустимо снижение размеров компенсации, такое решение принимает суд. К ключевым обстоятельствам относятся:

  1. Низкие доходы виновного в сочетании с причиненным вредом по неосторожности. Если действия были спланированными и носили преднамеренный характер, то рассчитывать на послабления не стоит.
  2. Наличие вины и самого потерпевшего в связи с его неосторожностью или халатностью.

Также существуют случаи, когда в рамках судебного процесса выясняется полная непричастность ответчика. Это сопровождается вынесением решения о безусловной ответственности.

Снижение размера взыскания также регулируется и Трудовым кодексом РФ. К основным правилам, отражающим метод компенсации сотрудника работодателю, относятся следующие:

  1. С работника удерживает базовый оклад.
  2. С несовершеннолетних взыскиваются деньги в тех случаях, когда они делали это преднамеренно или в состоянии опьянения.

В трудовых договорах с материально ответственными сотрудниками, как правило, дополнительно прописывается процедура возмещения вреда.

Снижение размеров компенсации распространено и в случаях неправильно проведенной экспертизы и оценки. В некоторых случаях суд назначает дополнительную проверку, если есть сомнения относительно результатов. Во избежание этого рекомендуется привлекать государственных специалистов.

Порядок проведения процедуры

В законодательстве не прописаны четкие правила на возмещение материального вреда. Все дела рассматриваются в частном порядке, учитывая индивидуальные обстоятельства, претензии обеих сторон, конкретные детали. Как уже говорилось ранее, такие частные случаи, как возникновение таких отношений (взыскание имущественного ущерба у одной из сторон) между работодателем и сотрудником, регулируются Трудовым Кодексом.

Сотруднику предоставляется возможность добровольно выплатить денежные средства работодателю. При этом последний обязан изложить весомые доказательства того, на каком основании он это должен сделать: почему именно этот работник ответственен за порчу имущества и реально ли оно вообще. При отказе добровольно возместить убыток работодатель может обращаться в суд.

Но иск может идти не только со стороны руководителя, но и со стороны сотрудника. Если он докажет в суде, что финансово пострадал от действий работодателя, то имеет право получить о него возмещение материального вреда. В таком случае требуется хорошая юридическая база, что доказать свою правоту. У сотрудника есть несколько вариантов, куда обратиться: суд, прокуратура, трудовая инспекция, профсоюз.

Независимо от того, кем являются участники дела, этапы идентичны:

1. Добровольная компенсация материального ущерба.

2. Подача иска, например, в суд (если ответчиком проигнорирован 1 пункт).

3. Судебное разбирательство.

4. Положительное или отрицательное вынесение (возмещение или закрытие дела соответственно).

Срок, предоставляемый для компенсации, устанавливается в частном порядке. Но основываясь на практике прошедших лет, можно сделать вывод, что срок этот не превышает 3 лет.

Срок давности обращения – 1 год со дня нанесения вреда. Если пострадавший не подал иск в течение этого срока, то он не может претендовать на возмещение.

Какой суд займется делом зависит от суммы возмещения. Если она не больше 50 000 рублей – мировой суд, если больше – суд общей юрисдикции.

Вопросы и ответы

Источники

Использованные источники информации.

  • http://lawyer-guide.ru/zashhita-veshhnyx-prav/vozmeshhenie-materialnogo-ushherba.html
  • https://consultbook.ru/grazhdanskoe-pravo/vziskaniya-i-narusheniya/vozmeshenie-materialnogo-ushherba.html
  • https://znaybiz.ru/kadry/rezhim/trudovaya-disciplina/materialnyj-ushherb-v-gk-rf.html
  • https://lawonline24.ru/publications/vozmejenie-materialnogo-usherba/
  • https://ypravo.com/uscherb/materialnyj-opredelenie-razmera-i-vozmeshhenie.html
  • https://urist.one/obshhestvo/poteri/vozmeshhenie-materialnogo-ushherba.html
  • https://www.cherlock.ru/articles/moralnii-i-materialnii-vred
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий